La Regione ha contato 410 posti vacanti tra medici di medicina generale e continuità assistenziale, sei in più rispetto all’anno scorso, e 12 tra i pediatri di libera scelta.
La carenza è così ripartita: 146 nell’area di Trieste-Gorizia (Asugi), 142 nel Friuli Centrale (Asufc) e 122 nel Friuli Occidentale (Asfo). Per la pediatria i vuoti sono 3 in Asugi, 5 in Asufc e 4 in Asfo.
Per coprire le zone considerate particolarmente disagiate è previsto un contributo una tantum di 6.000 euro, assegnato al professionista che accetterà l’incarico; saranno le singole aziende sanitarie a individuare le aree con «grave carenza strutturale».
Il nuovo accordo integrativo regionale, in vigore da ottobre, può far salire l’incentivo fino a circa 11.000 euro per chi opera in territori «disagiatissimi» o «a popolazione sparsa». Inoltre, sono stati stanziati 4 milioni di euro per le indennità annuali di collaboratori di studio e personale infermieristico, che possono arrivare a 21.000 euro per i medici con 1.800 assistiti.
Il fabbisogno di personale è stato calcolato con il rapporto di un medico ogni 1.300 residenti, aggiungendo un professionista ogni 5.000 abitanti per i turni di guardia medica, gli ambulatori pomeridiani e le Case della Comunità.